“Jordan Rodney est la force motrice du cabinet Rodney Employment Law. Avec une carrière qui s'étend sur plus de deux décennies, il a affiné son expertise en matière de droit du travail et de ressources humaines. Jordan est titulaire d'un diplôme de droit de l'Université de Western Ontario et d'une licence en arts de l'Université de York. Il est membre de l'Association du Barreau de l'Ontario et jouit d'une bonne réputation auprès du Barreau du Haut-Canada. Jordan étend ses services aux employeurs et aux employés, mettant en œuvre une approche personnalisée qui adapte les solutions aux besoins uniques de chaque client, en visant des résolutions pratiques et efficaces sur le lieu de travail. Son point de vue distinctif découle de la combinaison de sa ferveur pour les ressources humaines et de ses prouesses juridiques.
Rodney Employment Law s'attache à donner à ses clients les moyens de relever les défis du monde du travail, en leur garantissant des solutions innovantes et économiques. L'équipe est animée par un véritable désir d'aider les individus et s'engage à offrir des solutions individualisées et inventives à chaque client avec lequel ils collaborent. Enracinée dans le sens pratique et l'empathie, ils abordent la résolution des problèmes juridiques avec une touche humaine.
FAITS UNIQUES :
• Jordan est fier d'entretenir de nombreuses relations de longue date avec ses clients
• Il adopte également une approche personnalisée pour parvenir aux solutions les plus pratiques et efficaces.”
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