3 Meilleurs Centres De Désintoxication à Grande Prairie, AB

Voici l’affaire:
Rising Above est une organisation dévouée, gérée par des personnes qui accordent une véritable priorité au bien-être des clients qu'elles servent. Situé à Grande Prairie, en Alberta, Rising Above est un établissement de traitement fondé sur l'abstinence. Il propose un programme de traitement en résidence de six mois fondé sur la foi et conçu pour apporter un soutien essentiel aux personnes prises dans l'étau du cycle de la défaite. 33 personnes (19 hommes, 14 femmes) sont hébergées dans ce programme de 6 mois. Ce programme complet va au-delà du traitement de la toxicomanie, bien qu'il en soit l'objectif principal. Rising Above étend également ses soins à un large éventail de défis, notamment la gestion de la colère, la rupture du cycle du sans-abrisme et du comportement criminel, la confrontation à une honte profondément enracinée, le soulagement de l'anxiété et l'aide aux individus pour surmonter diverses formes d'asservissement personnel. Grâce à son engagement inébranlable, Rising Above réussit à favoriser le bonheur et à promouvoir la santé et le bien-être des personnes qu'il aide. Rising Above est ravi d'annoncer son accréditation officielle par le Conseil canadien d'accréditation.

Voici l’affaire:
Le Northern Addictions Centre (NAC) est un établissement résidentiel qui offre des services de désintoxication sécurisés, complétés par des soins 24 heures sur 24, et qui est spécialisé dans le traitement de la toxicomanie, y compris les dépendances à l'alcool et aux drogues. Ce centre est spécialisé dans le traitement de la toxicomanie, y compris les dépendances à l'alcool et aux drogues. Il crée un environnement sûr et tranquille pour les personnes qui cherchent à se rétablir d'une dépendance à l'alcool ou à la drogue, sachant que la désintoxication médicale et les autres thérapies sont administrées par des professionnels qualifiés. En outre, le NAC propose des plans de traitement personnalisés, adaptant son approche aux antécédents uniques et aux besoins spécifiques de chaque individu. Son engagement inébranlable en faveur de la satisfaction des patients garantit que les personnes dont il s'occupe se sentent satisfaites et bien servies tout au long de leur parcours de traitement. L'agencement physique de l'établissement est soigneusement conçu pour favoriser un sentiment de confort et de chaleur pour les résidents, ce qui leur procure une certaine tranquillité d'esprit pendant leur séjour au centre de traitement des dépendances. Un parking est disponible devant l'entrée principale de l'établissement, qui propose également un programme de traitement de la violence.

Voici l’affaire:
Alberta Health Services (AHS) est le système de santé provincial le plus important et le plus étendu du Canada, chargé de fournir des services de santé dans toute l'Alberta. En outre, l'AHS a mis en place un vaste réseau de services communautaires destinés à aider les Albertains à préserver et à améliorer leur santé et leur bien-être. L'AHS s'enorgueillit d'une main-d'œuvre qui comprend plus de 112 300 employés directs de l'AHS elle-même et plus de 13 000 personnes employées dans les filiales détenues à 100 % par l'AHS, telles que Alberta Precision Laboratories, Carewest et CapitalCare Group. Outre son personnel dévoué, AHS bénéficie des contributions inestimables d'environ 9 100 bénévoles et de l'expertise de plus de 11 000 médecins exerçant en Alberta, dont près de 9 000 sont des membres actifs du personnel médical d'AHS. L'un des principaux objectifs du PAPA est de fournir des services de prévention, en donnant la priorité à la diffusion d'informations et à la sensibilisation aux problèmes liés à l'alcool, au tabac, aux autres drogues et aux jeux d'argent. Ils collaborent étroitement avec les organisations locales, les agences, les établissements d'enseignement et les employeurs pour soutenir les initiatives visant à inciter les communautés à prévenir et à traiter ces problèmes. Dans leur approche, les services de santé de l'Alberta utilisent la thérapie cognitivo-comportementale comme une ressource précieuse. L'AHS est inébranlable dans son engagement à favoriser un leadership exceptionnel qui estime, apprécie et soutient son personnel tout en assurant la fourniture des ressources nécessaires pour favoriser une collaboration efficace entre ses membres.